Iniciativa realizada em parceria com o Sescoop/SC fortalece a liderança e a participação ativa das mulheres no cooperativismo e na comunidade.
A Cooperativa de Eletricidade de Gravatal (CERGRAL) realizou, na sexta-feira, dia 28, a cerimônia de conclusão da 3ª edição Programa Mulheres Cooperativistas. A iniciativa é promovida em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop/SC), com a intenção de ampliar a representatividade feminina no cooperativismo e na comunidade.
Durante meses de formação, as 38 participantes tiveram contato com temas como governança cooperativista, liderança, comunicação, gestão de conflitos, planejamento e participação social. Para as coordenadoras do programa, Poliana Fernandes e Iara Souza, a jornada simboliza um ciclo de aprendizado e transformação.
“Escolhemos a borboleta como símbolo porque ela carrega a força do renascimento. Cada mulher passou pela fase da descoberta, do casulo e, agora, emerge como alguém ainda mais forte, consciente e capaz de ocupar o espaço que é seu por direito”, destacou Iara. “Elas chegaram com sonhos e desafios e, mesmo diante de rotinas intensas, encontraram tempo para investir em si. Hoje, cada uma carrega asas próprias e o nosso desejo é que elas voem cada vez mais alto”, complementou Poliana.
Em suas falas, as participantes destacaram o impacto do programa em suas vidas pessoais e profissionais. Para muitas delas, a formação significou retomada de projetos, fortalecimento da autoestima, ampliação de horizontes e reconexão com suas próprias capacidades. A cerimônia contou com momentos de homenagens e entrega dos certificados, encerrando com um brinde coletivo e um jantar.
A formanda Edésia Debona deixou sua mensagem de agradecimento à cooperativa. “Em nome de toda a turma, quero expressar nossa profunda gratidão a todos vocês que tornaram possível o Programa Mulheres Cooperativistas. Esta experiência não seria a mesma sem o apoio, a dedicação e o carinho que recebemos durante toda a nossa jornada. Vocês nos mostraram o verdadeiro significado de cooperar, de trabalhar juntas e de acreditar no potencial de cada um”, declarou.
Em 2026, a cooperativa seguirá investindo em programas sociais, educacionais e comunitários, alinhados aos princípios cooperativistas. Atualmente, mulheres representam 33% do quadro social da CERGRAL e 43% do Conselho de Administração, números acima da média do setor e que refletem o interesse em realizar uma gestão mais participativa e democrática. “Por meio do programa, vínculos foram construídos, potenciais foram despertados e a esperança foi renovada. Isso nos mostra que cooperativismo é, antes de tudo, uma forma de viver e de cuidarmos uns dos outros”, ressaltou o presidente da cooperativa, João Vanio Mendonça Cardoso.